Con fecha 21 de mayo de 2025, CIEM resultó adjudicataria de la Relación de Puestos de Trabajo (RPT) del Ayuntamiento de Alhendín.
Este proyecto permitirá redefinir su estructura de puestos y fortalecer la planificación estratégica de los recursos humanos municipales.
Un paso más hacia una administración más ordenada, clara y eficiente.
Un proyecto clave para la organización municipal
La elaboración de una RPT permitirá al Ayuntamiento de Alhendín definir con precisión las funciones y requisitos de cada puesto, mejorando la coherencia interna y la transparencia en la gestión del personal.
El documento resultante servirá como referencia estratégica para la toma de decisiones en materia de recursos humanos y para la planificación futura del municipio.
Enfoque de trabajo
El proyecto se desarrollará desde un enfoque técnico y adaptado a la realidad municipal, garantizando que la RPT refleje de forma fiel la estructura y necesidades del Ayuntamiento.
El equipo de CIEM trabajará de forma coordinada con la entidad para asegurar que el documento final sea claro, actualizado y ajustado al marco jurídico vigente.
Compromiso con la mejora del sector público
Esta adjudicación supone un nuevo avance en el acompañamiento de CIEM a las entidades locales que apuestan por una gestión moderna y orientada a resultados.
Continuamos trabajando para impulsar administraciones más eficientes, con estructuras organizativas claras y herramientas que faciliten la toma de decisiones.
